求職者藉AI美化履歷 企業亦導入AI篩選機制

應用AI層面愈來愈廣，畢業季又到了，許多新鮮人求職會用AI幫忙寫履歷，每個人看起來都很優秀。而企業面對大量湧入的求職者，也開始用AI篩選，甚至對應徵者進行初步面試，以提高效率。雖然這是時代的趨勢，但也引發人性化的討論。